Modifications des règles d'immigration au Royaume-Uni — juillet 2025

Parcours des travailleurs qualifiés : principaux changements

Hausse du seuil salarial — Annexe Travailleur qualifié

• Les nouveaux minimums salariaux pour plusieurs tranches ont changé, sur la base d'une semaine de travail de 37,5 heures :
  — Seuil général : 41 700£, contre 38 700£
  — Nouveaux participants : 33 400£, contre 30 960£
  — Personnel de santé et de soins : 28 200£, contre 26 100£
• Pour ceux qui sont déjà titulaires d'un visa de travailleur qualifié et qui peuvent bénéficier de dispositions transitoires, le seuil salarial annuel a également été augmenté.
• Les professions de niveau 3 de la RQF ont été supprimées.
• La voie des travailleurs qualifiés n'acceptera désormais que les professions de niveau 6 ou supérieur du RQF, supprimant ainsi l'éligibilité pour les postes moins qualifiés.

Route mondiale de la mobilité des entreprises : principaux changements

Hausse du seuil salarial

Le salaire minimum est passé à 52 500 livres, contre 48 500 livres, sur la base d'une semaine de travail de 37,5 heures.

Exemple de calcul de salaire mis à jour

• Réaffirme que le calcul des salaires est basé sur un plafond de 48 heures par semaine.
• Exemple : Si une personne travaille 48 heures par semaine, le calcul sera le suivant :
  — 52 500£/37,5£/heure multipliés par 48 heures = 67 200£ de salaire annuel pour être éligible

Considérations clés

• Passez en revue les rôles professionnels et assurez-vous qu'ils répondent aux critères du niveau 6 du RQF : Que signifient les niveaux de qualification : Angleterre, Pays de Galles et Irlande du Nord — GOV.UK
• Confirmez les seuils salariaux révisés pour toutes les nouvelles initiations qui seront traitées après le 22 juillet 2025.
• Ajustez les stratégies de planification et de recrutement des commandants avant la date limite du 22 juillet 2025.
• Vous trouverez de plus amples informations dans l'état des modifications daté du 1er juillet 2025 : Déclaration des modifications