James profundiza en cómo la Generación Alpha llegará a la industria dentro de diez años, con ideas completamente diferentes sobre la globalización y la movilidad. Pero con la adaptabilidad de K2, este cambio de marca nos preparará para los próximos capítulos, lo que nos ayudará a dar servicio a la próxima generación.
Personalmente hablando - episodio 13
En este episodio de Personally Speaking se cambian las tornas, ya que nuestro director ejecutivo, Nick Plummer, es el presentador y entrevista a nuestro director de marketing global, James Marshall, sobre el camino hacia la creación de una marca global.
El cambio de marca de K2, en esencia, tiene como objetivo mantener la cohesión de la marca global y, al mismo tiempo, destacar con más fuerza sus diferentes activos. Bajo el nuevo «Grupo K2» estarán: K2 Relocate, K2 Bespoke, K2 X Border, K2 Index, K2 Alphatech y 12 Degrees.
Nick habla sobre cómo todas las sucursales del Grupo K2 comparten los mismos valores, contribuyen a nuestra acreditación Great Place To Work®, contribuyen a nuestro NPS® y todas tienen Q (el conjunto de cualidades que hacen de los empleados de K2 una familia y no una fuerza laboral). Sin embargo, cada sucursal tiene sus propias especialidades: diferenciarlas más claramente nos permite celebrar la identidad única de cada una de ellas.
Nick y James concluyen su conversación reiterando que el estilo K2 es que si se necesita una nueva área de especialización, formaremos un equipo para que podamos satisfacer esa necesidad con la máxima eficiencia. Este proyecto de marca lo ha creado todo para que la próxima vez que necesitemos un nuevo equipo (o la creatividad se apodera de nosotros), tengamos todo listo para seguir expandiendo K2 Group.
Escucha el episodio 12 (enlace a spotify)
